転職先の雇用条件が聞いてた話(求人情報)と違う場合の対処法
転職先の雇用条件が、聞いてた話と違う、募集していた求人情報と実際の条件が違う場合の対処法について、個人的な意見を話しました。
悪質な企業に無理して働き続けても良いことは無いと思いますので、サッサと退職したほうが良いとは思います。
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